劳动保护与职业健康安全
劳动保护:为了保护劳动者在劳动生产过程中的安全和健康, 在改善劳动条件,预防工伤事故及职业病,实现劳逸结合和对女职工、.未成年工的特殊保护等方面所采取的各种组织措施和技术措施的总称,统称为劳动保护
职业健康安全:影响作业场所内员工、临时工.合同工 外来人员和其它人员安全和健康的条件和因素.
职业健康安全管理体系产生的背景及其发展趋势
职业安全管理体系产生的背景
企业自身发展的需要;
全球经济一体化的推波助澜;
劳动安全健康标准协调一体化的倾向(HSHS);
关贸总协定(GATT)乌拉圭回合谈判协议;
由于职业健康安全的差异造成不公平的竞争;
人权、环境保护、劳工状况、劳动条件;
新加坡宣言(1996年);
西雅图会议(1999年);
曼谷联合国贸易发展大会(2000年).
职业健康安全管理体系发展趋势── 国际动态(一）
• 1990年 ISO和IEC联合指出“环境与安全”是当今世界标准化工作中最紧迫的四个课题之一;
• 95年上半年组成特别工作小组,专门研究OHSMS标准化问题并于6月份召开工作组会议;
• 96年9月召开了OHSMS标准化国际研讨会;
• 97年1月召开技术管理局(TMB)会议;
• ISO一直在努力使OHSMS发展成ISO 9000和ISO 14000类似的规模.
3.职业健康安全管理体系发展趋势──国际动态(二)
• 1996 英国: BS 8800 《职业健康安全管理体系指南》;
• 美国 《职业健康安全管理体系》;
• 1997 澳/新 《职业安全卫生管理体系原则、体系和支持技术指南》;
• 日本 (JISHA) :《职业健康安全管理体系导则》;
• 挪威船级社(DNV) 《职业健康安全管理体系认证标准》;
• 1999 英/挪等13个组织: 职业健康安全评价系列 (OHSAS);
即:OHSAS 18001 《职业健康安全管理体系─规范》;
OHSAS 18002 《职业健康安全管理体系─OHSAS 18001实施指南.》
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